De naam Attak is aardig bekend in Tilburg, maar wat ze in het V39 pand tegenover 013 nu precies doen is lang niet voor iedereen duidelijk. Jammer, want aan beginnende bands, MC's, dansers en andere creatievelingen heeft het jongerenpand van Tilburg veel te bieden. Om de mogelijkheden voor muzikanten eens in kaart te krijgen, stapte 3VOOR12/Tilburg binnen om te praten met Loïs de Jong en Maria Melis van Attak. WAT KUNNEN JULLIE BEGINNENDE BANDS ZOAL BIEDEN? De Jong: "Bij ons staat de ontplooiing van jongeren centraal. Samen met jongeren ontwikkelen we culturele producten die inspelen op hun leefwereld. Onze muziekfaciliteiten en muziekactiviteiten spelen daarbij een heel belangrijke rol. We merken dat er met name bij beginnende bandjes een grote vraag bestaat aan begeleiding, waar weinig op wordt ingespeeld in Tilburg. Wij springen hier op in en bieden de jongeren een professioneel kader, waardoor voor hen een groot aantal drempels wegvallen. We bieden bijvoorbeeld workshops aan naar behoefte, dus met het oog op gebieden waar muzikanten tegenaan lopen. Denk aan gitaar- en rapworkshops, maar ook aan cursussen op het gebied van licht en geluid. Zangworkshops komen bij ons elk jaar terug, omdat jongeren de normale cursussen op dat gebied vaak niet kunnen betalen. We hebben voor startende bands ook langere bandcoachingsprojecten en we verhuren repetitieruimtes en verschillende faciliteiten. We brengen creatieve mensen in contact met gelijkgestemden of organisaties die hen verder kunnen helpen. Omdat we een uitgebreid netwerk hebben van organisaties die met muziek bezig zijn levert dit mooie kansen en vaak ook originele en innovatieve concepten op. We werken samen met bijvoorbeeld Muzieklab en BraM, die ook in V39 zitten, en met organisaties als Roxxity, 013 en de Rockacademie." WAAR KIJKEN JULLIE NU VOORAL NAAR BIJ HET BEGELEIDEN VAN JONGE MUZIKANTEN? De Jong: "We werken met jongeren vooral aan hun presentatie en aan hun professionaliteit. Dat varieert van tips bij de totstandkoming van songteksten tot het vergroten van inzicht op zakelijk en organisatorisch niveau. Een simpel voorbeeld van professioneel gedrag is dat je op tijd bent voor optredens, anders wordt je gewoonweg niet meer geboekt. Ze moeten het beste van zichzelf laten zien." Melis: "Daarbij is belangrijk dat het ons er niet om gaat dat jongeren zo snel mogelijk naar de top worden geholpen. De nadruk ligt op persoonlijke groei en iedereen heeft z'n eigen ontwikkelingsritme. Muziek is dan het middel, niet het doel. Maar het is natuurlijk hartstikke goed als mensen met talent wel doorstoten. Een goed voorbeeld is de zangeres SêNa, die vanuit Attak de eerste stappen zette naar een internationale muziekcarrière." HEBBEN JULLIE VOORBEELDEN VAN GESLAAGDE PROJECTEN? Melis: "Een goed voorbeeld is Breadbakers Mansion, een hiphop-groep die tegelijk ook een onderneming is. Ze maken hun eigen nummers en runnen hun eigen label. Hier hebben ze hun eigen werkplaats en helpen we ze met het financiële gedeelte. Ze zijn nu twee jaar bezig en het gaat hard richting een professionele onderneming. Hun teksten gaan ook over het leven in Nederland, over het straatleven. Dat motiveert anderen ook om iets te beginnen." De Jong: "Veel jongeren en organisaties weten ons goed te vinden, waarschijnlijk omdat we met V39 in een heel centraal gebouw zitten met een open uitstraling. Iedereen kan hier binnen lopen. Zo kunnen we jongeren die zelf iets willen organiseren ook hulp bieden. De alternatieve avond Trashcan is een goed voorbeeld van zo'n zelforganisatie, maar ook TJT, een nieuwe techno en elektro-avond die net is ontstaan." Melis: "TJT is nu een team van acht personen, die vonden dat er te weinig gebeurde op het gebied van underground techno in Tilburg, terwijl daar volgens hen wel vraag naar is. Volgende maand willen ze hun eerste avond organiseren, als try-out. Het mooie is dat ze ook platen willen draaien van jonge elektronische musici uit de regio, die zo gehoord worden en een kans krijgen. Het wordt een avond met ruimte voor experiment."